Van Goed naar Beter
Het bedrijf groeit hard, nu jij, het MT en je team nog. Voor ondernemers en leiders die minder willen trekken en willen groeien naar meer rendement, eigenaarschap en plezier.
Plan een gratis kennismaking in
Je organisatie groeit, jouw rol verandert mee
De organisatie staat, je team groeit en de resultaten zijn goed, maar met die groei verandert er iets fundamenteels in jouw rol. De vraagstukken worden complexer, de impact van je keuzes neemt toe en er wordt steeds vaker van je verwacht dat je richting geeft in plaats van meewerkt. Als je blijft trekken en duwen gaat dit ten koste van je eigen energie en er ontstaat frustratie in het MT en de rest van het team. Deze fase vraagt iets anders van jou en de andere leiders.
Herken je dit?
- Je rol verschuift van meewerken naar richting geven, maar je wordt nog vaak de operatie ingetrokken
- Je team groeit, maar blijft op belangrijke momenten afhankelijk van jou en de andere MT-leden
- Je ziet dat er meer in de organisatie zit, maar het ontbreekt aan structuur om dat eruit te halen
- Je wilt verder bouwen, zonder dat alles om jou en de andere MT-leden blijft draaien
- Er wordt veel van je leiderschap gevraagd, maar je mist de ruimte om echt te sturen
Strategische begeleiding
Naarmate je bedrijf groeit, wordt investeren in jouw rol als leider steeds belangrijker. Een sterk MT neemt verantwoordelijkheid, creëert eigenaarschap binnen het team en zorgt voor continuïteit. Het stelt jou als ondernemer en leider in staat om weer te werken aan je bedrijf in plaats van in je bedrijf. Zo kun je met plezier door blijven groeien.
Persoonlijke en strategische begeleiding
Succes begint bij leiderschap. Als jij een heldere koers voor ogen hebt en met energie en overtuiging de tent aanstuurt, weet je mensen vanzelf te inspireren. Strategie, focus en resultaat. Het begint bij jou en de andere MT-leden. We stellen samen een traject samen afhankelijk van jouw wensen en behoeften.
Met het Van Goed naar Beter-traject werk je toe naar:
- Meer ruimte om richting te geven en minder in de operatie te werken.
- Een MT dat samen verantwoordelijkheid neemt en eigenaarschap versterkt.
- Duidelijke keuzes en afspraken die gezonde groei ondersteunen.
Plan een gratis kennismaking in
Leiderschap met focus
Versterk je rol als ondernemer of directeur. Maak helder waar jij het verschil maakt en waar je ruimte kunt geven.
Koers en strategische keuzes
Bepaal waar de organisatie naartoe werkt en welke keuzes nodig zijn om die ambitie waar te maken.
Van strategie naar uitwerking
Vertaal plannen naar duidelijke prioriteiten, afspraken en een werkritme dat resultaat oplevert.
Een sterk MT en de juiste mensen
Versterk vertrouwen en samenwerking. Zorg dat talent en verantwoordelijkheden op de juiste plek zitten.
Eigenaarschap en structuur
Maak rollen, processen en verantwoordelijkheden helder, zodat de organisatie minder afhankelijk wordt van jou en andere MT-leden.
Een gezond verdienmodel
Bouw aan winstgevende groei en een model dat waarde creëert voor klanten, team en toekomst.
Veelgestelde vragen
Voor ondernemers en leiders die minder willen trekken en willen groeien naar meer rendement, eigenaarschap en plezier.
De prijs is op aanvraag. Om inzicht te krijgen in jouw specifieke vraagstuk kun je een online kennismaking inplannen via deze pagina.
Gemiddeld genomen zo’n 2 tot 4 uur per week. Dit is inclusief afspraken, huiswerk en alle contactmomenten. Hoe meer je er zelf in stopt, hoe meer je er uit kunt halen. Dat is aan jou.
- Meer vrijheid en plezier in jouw rol als ondernemer of directeur.
- Gezond en winstgevend blijven groeien zonder jezelf en elkaar te verliezen.
- Een heldere strategie die naadloos aansluit op jouw business.
- Van losse leiders naar een sterk MT.
- Heldere structuur voor jou, betere prestaties van je team.
Wij geloven in duurzaam resultaat en niet in quick fixes. Als je wil groeien en met plezier wil blijven ondernemen is het belangrijk om keuzes te maken. Die keuzes maak je niet in een dag.
Business coaching en training
Dit is wat het Van Goed naar Beter-traject je oplevert:
- Meer vrijheid en plezier in jouw rol als ondernemer of directeur.
- Gezond en winstgevend blijven groeien zonder jezelf en elkaar te verliezen.
- Een heldere strategie die naadloos aansluit op jouw business.
- Van losse leiders naar een sterk MT.
- Heldere structuur voor jou, betere prestaties van je team.
Reviews
Hier kun je op rekenen
Een netwerk van gelijkgestemden
Op een ik ben de baas dag ga je samen met andere ondernemers en leiders aan de slag met de toekomst van jou en je bedrijf. Op deze dag ontmoet je een waardevol netwerk van gelijkgestemden waar je mee kunt sparren.
In de video krijg je een impressie van de dag en hoor je de ervaringen van andere ondernemers en leiders.
Wil je samen met andere ondernemers en leiders gezond groeien?
Plan een gratis kennismaking in
#1 Managementboek
Ik ben de baas is geïnspireerd op Aankloten. Het boek stond 24 dagen op nummer 1 in de Managementboek Top 100. De belangrijkste les uit het boek? Als je succesvol wilt zijn als ondernemer, geldt één eenvoudige regel:
“80 procent presteren en 20 procent aankloten.”
Het boek geeft je inzicht in:
- Waarom presteren je niet altijd verder brengt
- Hoe je door aan te kloten soms net zoveel of soms nog meer kunt bereiken
- Hoe je de juiste balans aan kunt brengen tussen presteren en aankloten
- Hoe je volgens vijf aanklootregels oefent voor meer ondernemerssucces
Wil je aan de slag? Bestel het boek via de onderstaande link.
Frans - Oprichter
Vader van twee dochters, ondernemend, tegendraads, doelgericht, sportfanaat, open, eerlijk en direct.
Ik had alles ogenschijnlijk voor elkaar, een mooi bedrijf, alles leek te kloppen, maar ik werd er zelf niet gelukkig van en ik ging hard onderuit.
Toen ik de aandelen van mijn bedrijf verkocht, ontstond er ruimte. Ruimte om opnieuw te kiezen: vanuit rust en vertrouwen koos ik voor plezier. Ik schreef een #1 Managementboek en besloot om MKB ondernemers te helpen met de groei van hun bedrijf. Als strategisch sparringpartner en investeerder geloof ik in een balans tussen geld verdienen en plezier maken.
Mensen inspireren en motiveren om andere keuzes te maken is wat ik doe. Even sparren? Plan dan een gratis kennismaking in.
Plan een kennismaking