Hoe verleid je hr?

In deze ontbijtsessie neemt Frank Boerstra je mee in de wereld van HR. Frank heeft ruime ervaring als HR-directeur, bij o.a. Thomas Cook, Pon en Intergamma. Inmiddels werkt hij als Associate Partner via Boer & Croon en is Frank onlangs toegevoegd aan het team van ik ben de baas. Kortom een bak aan ervaring, maar bovenal is Frank enorm begaan met thema’s als persoonlijke ontwikkeling, gezondheid en talentontwikkeling. Het begrip menselijkheid voert hij ten volle uit in zijn rol als leider.

Maar Frank weet ook hoe een groot bedrijf werkt. Dat menselijkheid belangrijk is, maar dat de business altijd voorop zal staan. Vanuit die achtergrond en ervaring gaan Frank en Frans van Leeuwen deze sessie insteken. Vanuit de ervaring van Frans bij zijn voormalige bedrijf EnergyPlatform en Frank met zijn ervaring als HR-directeur. Bekeken vanuit twee perspectieven: leverancier en klant. Frans weet als geen ander hoe lastig het soms kan zijn om HR te verleiden om met jouw bedrijf in zee te gaan.

In deze ontbijtsessie staan we stil bij vragen als:

• Welke waarde ga je toevoegen?
• Wat is de agenda van HR?
• Hoe kun je het beste aansluiten op de wensen van HR?
• Hoe zit een HR-afdeling van een groot bedrijf in elkaar?
• Wie is er nou echt beslissingsbevoegdheid?
• Hoe krijg je de business case rond?